工亡赔偿主要涵盖丧葬
补助金、
供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。
丧葬补助金用于办理丧葬相关事宜，通常依照统筹地区上年度职工月平均
工资的 6 个月来计算，由负责办理丧葬事宜的亲属进行支配。
供养亲属抚恤金，是按照职工本人工资的一定比例发放给由
因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。
标准为：配偶每月 40%，其他亲属每人每月 30%，若是孤寡老人或者孤儿，每人每月在上述标准基础上增加 10%。
经核定的各供养亲属的
抚恤金总和不应高于因工死亡职工生前的工资。
一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍。
此款项一般由所有
符合条件的供养亲属共同分配，不过具体
分配比例可由亲属协商决定；若协商不成，可
向法院提起诉讼，法院会依据实际情况作出合理判决。
