假学历辞退要给工资吗

你好可以电话！！！！

这边可以帮您解决，但是需要知道对方向您所要的钱是一起吃饭的还是转账？您和他的聊天记录保留的还多不多？

你好 可以主张赔偿金

您好可以依法申请劳动仲裁

抓紧时间去报警吧，对方涉嫌诈骗。

你好可以根据你的情况进行分析

不会被劝退的，只要有正当的理由都是可以请假的。如果状态不太好的话，建议暂时休息，调整一下心情。

您好，可以拨打我的电话说明具体情况，我会逐步为你解答，希望能帮到您。

你好需要解决的法律问题可以来电详谈下

员工产假休完后如果有下列情形之一的，可以辞退：(1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(3)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(5)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(6)劳动者被依法追究刑事责任的。【相关延伸】问：产假休完后可以继续请假吗？答：产假休完后可以继续请假。一般女职工依法享有孕期、产期和哺乳期。在产假休完之后，还可以与用人单位协商休哺育期的假。能不能休假需要看用人单位的决定，法律没有强制性的规定，但有法律规定，女职工必须依法享有哺乳时间。

其基本条件是：(1)政治审查、身体检查符合应征公民服现役的政治和身体条件(2)中等职业技术学校毕业的，必须获得统一颁发的初级以上职业资格证书，且从事本专业工作满一年以上大专以上学历的，必须获得统一颁发的中级以上职业资格证书，可以招应届毕业生，也可以招企业事业单位的专业技术人员(3)年龄一般不超过25周岁，部队特别需要并具有技师职业资格证书的可放宽至27周岁。比原规定缩小了年龄段，原规定是年龄一般不超过28周岁，部队特殊专业需要或具有技师、高级技师职业资格证书的，年龄可放宽至30周岁。

可以报警，男生已构成强奸罪