当员工在职场中遭受任何损伤导致自身生活无法独立,他们应有权获得全额的护理费用补贴。
而家人则不享有误工费方面的补偿。
护理费数额将根据个体生活自理能力存在的三种不同程度即完全丧失、部分丧失或基本保持相对完整来进行区分,每类情形将分別参照所在地区去年职工月均工资水平的百分之五十、百分之四十以及百分之三十进行计算。《工伤保险条例》第三十四条
工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。