工作失误造成重大损失，属于玩忽职守罪吗

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具有下列危害结果之一的，应认定为重大损失：
1、死亡一人以上，或者重伤三人以上的;
2、直接经济损失五万元以上的;
3、造成严重政治影响的，如有损于我国的信誉、形象、威望和地位等。

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工作失误造成重大损失不构成玩忽职守罪。
玩忽职守罪需要符合以下构成要件：
1、客体要件。本罪侵犯的客体是国家机关的正常活动。
2、客观要件。本罪在客观方面表现为国家机关工作人员违反工作纪律、规章制度，擅离职守，不尽职责义务或者不认真履行职责义务，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。
3、主体要件。本罪的主体是国家机关工作人员。
4、主观要件。本罪在主观方面由过失构成，故意不构成本罪。
【法律依据】
《刑法》第三百九十七条，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

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1、客观行为特征不同。工作失误，行为人是认真履行自己的职责义务;而玩忽职守罪则表现为行为人不履行或不正确履行自己的职责义务。
2、导致发生危害结果的原因不同。工作失误，是由于制度不完善，一些具体政策界限不清，管理上存在弊端，以及由于国家工作人员文化水平不高，业务素质较差，缺乏工作经验，因而计划不周，措施不当，方法不对，以致在积极工作中发生错误，造成国家和人民利益遭受重大损失。