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王刚律师
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上海诤正律师事务所
延安西路726号华敏·翰尊国际17楼F座
5.0
分
帮助人数:1714
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
134-8254-5028
咨询请说明来自律图
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#律师简介:王刚,法律硕士,毕业于华东政法大学,上海市诤正律师事务所主任、高级合伙人,自2014年开始专职执业,具有中级律师职称。曾任职上交所A股上市公司彤程新材,担任合规部法务经理一职。曾在全球化律所上海市汇业律师事务所和北京市京师(上海)律师事务所担任合伙人。业务领域为公司投融资、公司合规审查、商事纠纷解决等,为天合光能、中民投、彤程新材、国盛证券、泰为科技、敏拓吉电子、昱德新能源、北友机械等大型上市公司、集团公司、高科技企业提供常年法律顾问及各项专业法律服务,赢得客户一致好评。
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针对社会保险纠纷,我们根据其特性和关联,提出三大处理策略:行政干预、司法救助和社会监督。通过行政手段调整政策,司法途径保障权益,社会各界共同参与监督,形成全方位、多层次的纠纷解决机制。
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起诉欠缴保险费怎么处理
我国《劳动合同法》明确规定了用人单位应及时为劳动者缴纳社会保险。若用人单位未能遵守法律规定,不仅需支付劳动者经济补偿,还需承担补缴社会保险及滞纳金等责任。劳动者有权因用人单位未缴纳社会保险而提出解除劳动合同,并获得相应赔偿。用人单位应依法履行缴纳社会保险的义务,确保劳动者的合法权益。
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未给员工缴纳保险的起诉书要多少钱
劳动争议引发的法律诉讼费用一般在1000元至2000元之间,但实际费用需根据争议涉及的财产总额来确定。一般来说,诉讼费用会按照争议金额的4%至5%来计算。因此,如果争议金额较大,诉讼费用也会相应增加。建议在劳动争议发生时,尽量通过调解等方式解决,以避免不必要的法律诉讼和费用支出。如果必须诉讼,也应在律师的指导下,合理规划诉讼策略,控制费用支出。
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失业保险不续约有赔偿吗
若用人单位决定不续约,员工可申领失业救济金。但员工自行离职则不符条件。申请失业救济金需满足基本条件包括:非自愿失业、已参加失业保险并缴费满一年、已办理失业登记并有求职意愿。
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养老保险金不交是不是可以起诉
关于用人单位未按规定缴纳社会保险费的问题,员工无法直接向法院提起诉讼,因为这类纠纷不属于人民法院民事案件的受理范围。员工应通过其他合法途径,如向劳动监察部门投诉,来维护自己的权益。
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律师有失业保险金计算吗
关于失业救济金的领取次数,没有直接限制,只要符合条件即可享受。失业保险金是政府对失业者的基本保障,但并非所有失业者都能顺利获得。要获得保险金,需满足特定条件,如符合资格要求等。只有满足这些条件,才能顺利领取属于自己的失业保险金。因此,对于失业者来说,了解并满足领取条件至关重要。
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工伤鉴定保险公司拒赔起诉要多久
工伤赔付问题虽可法律解决,但不可直接起诉。劳动纠纷应先尝试协商,若不成,可申请调解;调解不成或未履行,再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果有异议,除特殊情形外,应向法院提起诉讼。
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可垫付保险费属于什么纠纷
根据相关法律规定,民间借贷是指自然人、法人及其他组织间的资金融通行为。在此情境下,若员工自发承担某些费用,此行为不被视为劳动争议,而应归入借贷纠纷范畴。这意味着,在解决此类问题时,应遵循借贷相关的法律规定,而非劳动争议的解决机制。因此,对于涉及员工垫付费用的情况,应明确其法律属性,确保以合适的方式进行处理和解决。
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