以旷工为由辞退不给出离职证明怎么办员工擅离。嗯，擅自离职，工厂不给开离职证明?

根据《劳动合同法》规定，员工离职时，用人单位应当出具解除或终止劳动合同的证明。如果因旷工被辞退，用人单位也应依法出具离职证明。若工厂拒绝提供，员工可以向当地劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁，要求用人单位履行法定义务。同时，员工也应反思自身行为，是否违反了公司规章制度，以便合理维护自身权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

遇到这种情况，首先别着急。如果工厂以旷工为由辞退你但不给离职证明，你可以先和工厂沟通，说明自己离职的原因，争取协商解决。如果沟通无果，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求工厂出具离职证明。因为根据法律规定，用人单位在解除劳动关系时，应当出具解除或者终止劳动合同的证明。其他方面，你也可以收集一些工作期间的证据，比如工资单、工作邮件等，以备不时之需。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

可以协商处理，也可以提起劳动仲裁

你好，有什么需要咨询的