你好,自己申请调离,原部门解散,补发所有人加班费,我可以向原部门要求补发我的吗?
根据法律规定,员工有权获得加班费。即使你已经调离原部门,只要你在原部门工作期间存在加班且未获得相应加班费,你依然有权要求补发。原部门解散不影响你主张权利,你可以向原部门所属的公司提出补发加班费的要求。如果公司拒绝,你可以通过劳动仲裁或诉讼的方式维护自己的权益。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-17 18:36:34 回复
可以的。根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,劳动者在工作期间的加班应当获得相应的加班费。如果原部门解散,但之前存在未支付的加班费,你有权利要求补发。即使已经调离,只要加班事实存在,原部门或其接管单位仍应负责支付你的加班费。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-17 16:51:49 回复专业解答若要仲裁主播违约,可按以下步骤处理:一是收集证据,包括合同及主播违约行为记录,如聊天记录、直播视频等;二是向约定仲裁机构提交仲裁申请,申请书需写明当事人信息、仲裁请求及事实理由;三是积极参与仲裁程序,按时参加庭审并清晰阐述观点;四是若主播不履行裁决,可向法院申请强制执行以实现自身权益。
专业解答申请仲裁费用减免,需符合相关条件,如当事人确有经济困难等。一般要向仲裁机构提交书面申请,说明申请减免的理由,并附上能证明经济困难的材料,如低保证、失业证明等,经仲裁机构审核通过后,方可获得仲裁费用的减免。
专业解答仲裁执行后金额仍不足时,在符合法定情形下可以追加被执行人。如被执行人为个人独资企业、合伙企业等,可追加其投资人、普通合伙人等;若被执行人公司存在未足额出资、抽逃出资等情况,也能追加相关股东。追加需严格按法定程序进行。
专业解答当事人可在六种情形下申请撤销仲裁裁决:没有仲裁协议;裁决事项不属于仲裁协议范围或仲裁委无权仲裁;仲裁庭组成或仲裁程序违反法定程序;裁决所根据的证据是伪造的;对方当事人隐瞒足以影响公正裁决的证据;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿等行为。
专业解答仲裁裁决书未生效时可以冻结被申请人账户。仲裁过程中,一方当事人因另一方行为或其他原因可能使裁决难以执行,可申请财产保全。法院接受申请后,对情况紧急的须在48小时内作出裁定并执行,此时即便仲裁裁决书未生效,也能冻结被申请人账户。
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