事业单位工龄如何计算？是根据什么来计算的？

事业单位工龄是从你参加工作时计算，既然交了养老保险，那这几年的工龄可以连续计算。
事业单位工龄在退休时计算退休金的，按工龄折合百分比，如20年工龄退休金领取基本工资的90%，30年以上领取95%，等等。具体百分比要单位或上级定，各地区有差异，但大同小异。
工龄不用办手续，入职时会让你填表的，你把参加工作后的简历写上，参加工作时间填初次工作时间就行了。这个表要入你的个人档案，事业单位凭档案记录确认工龄以上就是事业单位工龄如何计算的相关内容，希望对你有所帮助，如果还有其他疑惑，请继续重新询问我们。
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我认为可以从以下方面来解决事业单位工龄如何计算的问题，希望你可以接受。是从你参加工作时计算，既然交了养老保险，那这几年的工龄可以连续计算。
事业单位工龄在退休时计算退休金的，按工龄折合百分比，如20年工龄退休金领取基本工资的90%，30年以上领取95%，等等。具体百分比要单位或上级定，各地区有差异，但大同小异。
工龄不用办手续，入职时会让你填表的，你把参加工作后的简历写上，参加工作时间填初次工作时间就行了。这个表要入你的个人档案，事业单位凭档案记录确认工龄。 事业单位工龄是从你参加工作时计算，既然交了养老保险，那这几年的工龄可以连续计算。
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首先你要去当地社保局出一张你交纳养老保险的单据（根据养老保险编号），并盖章，
其次去原单位调出工资表和做帐凭证进行复印并盖章，同时需原单位出据你在此单位工作的证明加盖公章，并由本人书写一份认证工龄的申请报告，这些东西齐全后，去当地人事局工资福利股办理有关事宜。