专业解答北京住房公积金缴纳比例标准为12%,雇主与员工各承担一半。单位可申请调整缴存比例和缴交时间,但最低缴存比例不低于8%,即调整区间为5%-12%。公积金缴存基础为员工上一年度月平均工资,新员工则从第二个月开始缴存。个人和单位共同支付,形成员工公积金总额。
专业解答首次置业者购买共有产权和政策性住宅的首套房,首付款比例不得低于30%;购买非政策性首套普通自住房,首付款不低于35%;购买非政策性首套非普通自住房,首付款则需达到40%。
专业解答北京住房公积金缴存比例是12%,也就是说个人和公司都按照12%进行缴纳。公积金缴纳是按照月份进行缴纳的,由公司每月进行代扣代缴。不过公积金的比列也有5%、7%的具体还是看公司的选择。
专业解答北京住房公积金比例由5%到12%不等,最高缴纳比例是12%,单位和职工个人共同承担。北京市所有企业都必须给入职员工缴纳社会保险和住房公积金,缴纳基数参考职工的平均月工资,最高缴纳基数是月工资的3倍。
专业解答北京住房公积金管理中心每个年度都会发布通知,公布年度住房公积金缴存比例以及月缴存额上限。北京住房公积金基本缴存比例都为8%。2006年度缴存比例的上限是不超过10%,2007年度确定为不超过12%。此后一直按12%的标准执行至今。
律师解析 参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照北京市职工月平均工资的300%确定。 参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的40%确定; 参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的60%确定。 《北京市社会保险费征缴若干规定》第七条 缴费单位应当自领取营业执照或者登记证书之日起30日内,到其所在地的区、县社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 缴费单位申请办理社会保险登记,应当填写社会保险登记表,出示营业执照或者登记证书以及组织机构代码证书。
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