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交通事故要赔误工费吗,如何赔偿交通事故误工费?

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来源:律图小编整理 · 2024.02.29 · 2221人看过
导读:在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于交通事故要赔误工费吗,如何赔偿交通事故误工费?的问题带来帮助。
交通事故要赔误工费吗,如何赔偿交通事故误工费?

一、交通事故要赔误工费吗

交通事故是否要赔偿误工费就需要确定是否因交通事故减少了收入;

1、交通事故中对方全责要求赔偿误工费是合理的,因为交通事故发生后,当事人如果受伤的,会影响自己正常工作,应该要求对方赔偿误工费。

2、误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。

3、误工费包括:

工资、资金、津贴、课酬等。

误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

如:

受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。

受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。

但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

二、如何赔偿交通事故误工费

1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收人的,误工费按照实际减少的收入计算。

受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收人计算;

受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

2、受害人的误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。

赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收人的数额计算。

受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收人酌定。

如果受害人承包经营的种植、养殖业季节性很强。

不及时经营会造成更大损失的,除受害人应当采取措施防止损失扩大外,还可以裁定侵害人采取措施防止扩大损失。

3、患者有固定收人的,按照本人因误工减少的固定收人计算,对收人高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;

无固定收人的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

4、有固定收人的,按实际减少的收入计算。

没有固定收入或者无收人的,按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。

误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定;

依此无法确定的,可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。

综合上面所说的,误工费是针对于因发生交通事故而减少了收入才会要求的,一般只要受害方符合条件就可以获得这笔赔偿,在申请时也需要提交相关的证明材料,同时有固定收入的按实际收入来计算,无固定收入的按上一年度的平均工资来进行计算。

我们在生活中遇到法律问题时,可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决,以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对您的问题进行了解答,如果您对此还有其他疑问的话,可以查看本网站的其他法律知识内容,也可以咨询本站律师为您解答。

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