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五险一金必须连续交吗,中间停了有影响吗?

时间:2024.04.17 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1441人
律师解析:
关于中断社保与住房基金之影响方面:
首先,涉及到养老保险的部分。
按照现行制度规定,养老保险是依据个人累积年限进行计算的。
只有当你所积累的年限达到了15年以上,才能够在退休之后获得终身养老金
然而,如果在这期间发生了断缴情况,是可以进行补充和延续的。
不过,这样做很可能对退休后所能获取到的养老金带来一定程度上的影响。
其次,我们来看一看医疗保险
这可以说是各类保险中最为实用且至关紧要的一部分。
医疗保险拥有长达3个月的缓冲期。
倘若逾期未能在这3个月内续保成功,那么之前所累积的连续缴费年限将会被清零。
然后,对于失业保险来说,普通民众一般很少会去领取。
这主要体现在由于手续较为繁琐的原因上。
若是你因为自动离职而失去了工作,届时将无法办理失业保险的申领手续。
因此,从整体来看的话,失业保险的断缴对人们的实际影响并不大。
再次,我们来关注一下生育保险
在生育保险方面,若出现断缴现象,那么你将无资格享受到生育保险所提供的各项待遇。
通常而言,生育保险要求你至少先交纳12个月,并且在此基础之上还必须保持持续的缴费记录,才能够享有相应福利。
最后,对于工伤保险,它是由雇主为你的员工负责缴纳的。
如果你在没有工作的时期发生了断缴情况,不会对你产生任何实质性的影响。
但是,一旦你重新投入工作岗位中,便需要确保始终处于有效投保状态下,以此来确保自身合法权益的维护。
此外,住房公积金也会因中断缴存而对你未来申请公积金贷款事宜形成阻碍。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第七十二条
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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