母婴馆融资

我妻子于2003年6月因病去世，火化后骨灰寄存在县殡仪馆（寄存期限3年），在今年4月3日（也就是清明节的前一天）我和她妹妹去给她烧纸，结果发现骨灰盒不见了，经过殡仪馆工作人员和家属的寻找，后来又报告了公安机关到目前为止，也没有任何的消息。现在我们想向殡仪馆请求赔偿。请问，我们应如何要求，赔偿金额多少，都谁能获得赔偿。家属有我的女儿、我的父母、我妻子的母亲和她的妹妹。请您在百忙中给予尽快的答复。谢谢！你妻子的骨灰寄存在殡仪馆，殡仪馆收取费用负责保管，双方并约定了保管期限，那么你方和殡仪馆之间就存在一个合同，你方按照约定支付保管费，殡仪馆履行保管义务，现在骨灰丢失的，你们以对方违约来要求赔偿。赔偿包括对方违约给你方造成的经济损失，如果你们签订了合同并在合同中约定了违约金的，应当按照合同约定的数额来赔偿，如果没有约定违约金，应当以对方违约给你方造成的实际损失来要求赔偿。此外，由于骨灰的特殊性质，根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第四条规定，具有人格象征意义的特定纪念物品，因侵权行为而永久性灭失或者毁损，物品所有人以侵权为由，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理。精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：　　（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；　　（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；　　（三）侵权行为所造成的后果；　　（四）侵权人的获利情况；　　（五）侵权人承担责任的经济能力；　　（六）受诉法院所在地平均生活水平。因此，你方除了追究其违约责任以外，还可以依此来提起精神损害赔偿。

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

目前关在哪个看守所

根据保险合同约定为准。"合同纠纷：合同对双方当事人具有法律约束力，应当根据合同约定履行义务、承担违约责任，无法协商的，搜集证据去法院起诉维权。法律依据：《合同法》第一百零七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”第一百零八条“当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。”"