法律规定医保断档有什么影响

解析：在此，我们特别需要强调，“五险”中包含的养老及医疗保险权责是不允许出现中断现象的。就养老保险来说，在理论层面上，其因连续缴费而取得的效益是不容忽视的，如果由于某些原因导致的断缴现象，那么在其后再进行补充缴纳时，将会产生相应的滞纳金，最终此部分金额将整合成累计年限。然而，若您在达到法定退休年龄之时，所累积的缴纳年限尚不足足额的15年，那么按照规定，您理论上可能无法正常地领取养老金。尽管如此，缴纳费用的多少直接关系到您未来所能获得的养老基金数额。另外，对于失业保险而言，个人是无法单独承担该项义务的，因为它必须在就业单位的账户中进行操作。法律依据：《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

伤到什么程度？可以把片子报告发给我。

签了三方协议最好是去报到。签了三方违约对当事人来说没有经济性处罚，但是学校会把报到证办在那边，那当事人的档案去别的地方就没法被接收。当事人要和学校协商将报到证办理改派。如果报道证写的不是公司，而是原籍，那就没什么问题了。只要办理就业协议关系解除手续，跟原公司协商一下。如果对方没有跟当事人要求违约金最好，如果对方跟当事人要求违约金也是合法的，但是最多可要求当事人工资的三倍。拿着就业协议关系解除的单子去学校可以申请重新开一份新的就业协议。不解除旧的、或者超期了以后就无法再从学校开出新的就业协议了。(不解除之前的这个就业协议，无法申请新的，因为每个人只能有一份就业协议)。

你需要去询问孩子上学的学校。

你好，是不影响的，后续理赔与医院医疗这方面没有关联

根据《中华人民共和国刑法》第303条及2005年5月13日实施的《最高人民法院、最高人民检察院关于解决赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，明确本罪的构成特征： 1、一个犯罪目的即以营利为目的。 2、二种主体，即开设赌场的赌头（无论可否亲自参与赌博）和聚众赌博、以赌博为业的赌棍； 3、三种做法方式，即或者聚众或者开设赌场或者以赌博为业。所以，你的如果不是聚众赌博、以赌博为业的不会构成犯罪，但很可能会违背《中华人民共和国治安处罚法》，你的拘捕应该隶属行政拘捕，而不是刑事拘捕。通俗地说，你的做法是违法做法而不是犯罪做法，更不会有什么所谓的“犯罪记录”。

家庭地址需要自己填写。离婚协议书不同于普通的合同，它具有强烈的人身性，夫妻双方在发生争议后签订的离婚协议是可以成立的，但一份协议或者说一份合同的成立和生效是两件事情，只要符合形式要求，协议都可以成立，但未必是合法有效的。首先夫妻双方签订的离婚协议必须经过婚姻登记处登记后方可生效。如果双方只是签了协议，没有离婚的，协议书成立但是不生效。其次离婚协议的内容要符合法律的规定，不能处分别人的财产，如有的离婚协议约定了男方的父母的房产归女方所有，显然这样的协议是无效的。有许多离婚当事人喜欢自已在网上下载模板，这样风险是很大的，会留下很多后患。如果你不确定你所签的离婚协议中的相关条款是否对自己有利，可以就相关问题咨询专业离婚律师，这样即可以保障您的利益，也可以避免之后产生纠纷。

你好，由于你陈述情况比较简略，仅提供法律依据以供参考，也可自己去官网或者打电话询问。上海市居住证人员申办本市常住户口办法：适用对象：1、拥有上海市居住证，并持证7年、缴纳社保满84个月者2、拥有《中级及以上技能职称》或2倍以上社保3、拥有上海市房产者。4、最近连续3年社保高于上海社平工资2倍、或个税高于同行业中管理岗位年均薪酬收入水平：申办者可不需要职称。注：居转户跟居住证120分无关，居转户只需持居住证满7年，社保满84个月，有职称即可5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。希望我的回复对你有帮助，有其他情况可以继续与我沟通

社保交满15年后医保能单独交。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳2530年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。医保可以去社保局咨询申请办理单独申请缴纳的，医保是要缴纳到你退休的年龄。并且医保可以转回户籍地，当你退休后是把退休金打你银行帐户。医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，一部分用于建立统筹基金。

毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。

解答如下, 中断一个月，新公司是不会补的，但是社保是累计计算的，所以继续缴纳就可以了。一、养老保险：至少累计缴纳满15年社保，不过多缴多得，退休后(男60，女55)就可以享受养老待遇。就目前而言，任何人累计买十五年社保，就可以在退休时享受当地退休养老待遇。二、医疗保险：买了医疗保险，就可以享受门诊报销，住院优惠。医疗保险的购买，虽然企业与个人都需要支付费用，但个人当月缴纳的医疗保险费，全都转账到自己的医保卡或者存折上，最高报销额按全市上年度年平均工资的4--6倍补偿。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90--95的比例支付。退休以后，男缴满30年，女缴满25年不用再缴，也可以享受医疗保险待遇。三、工伤保险：购买了工伤保险，因工负伤时，暂时或永久丧失劳动能力后，有工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。(工伤险是由企业购买，个人不用承担费用)四、失业保险：1、只需要购买满十二个月后，失业期间就可以领取失业保险金(购买满四年，都是满一年享受一个月失业待遇，四年后，满一年享受两个月失业待遇;一辈子最多享受24个月的失业待遇)。2、失业保险金领取条件：(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业;(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;(三)进行失业登记;(四)有求职要求并接受职业介绍和就业指导。五、生育保险：只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等，生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用。

《侵权责任法》之医疗侵权责任第七章医疗损害责任　　第五十四条患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构及其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。在追究此事以前您需要明白以下几件事情：1、肯定是误诊了吗会不会两种病同时存在？2、就诊时有无条件得出正确的诊断。（比如症状是否典型，该做的检查是否都做了，是否违反诊疗常规等等）3、误诊给您造成的损害。（需要明白不是疾病花的所有费用，因为即使没有误诊病也是要治疗的，所以正常治疗的费用是不包括在内的。只有因为误诊而导致增加的费用才是您能够主张的）4、打医疗官司很难，（以上3条您有几点能吃的准啊？法律不讲情面，讲证据。）5、给您误诊的大夫无论怎样，但有一点是可以肯定的：造成现在的结果绝对不是故意的。既然是人就不是神仙，就有可能出现错误。6、如果误诊确实造成很大损害且证据充分，首先到当地卫生局或医调委，尽量协商解决，实在觉得不满意就只能走法律程序到法院起诉了。