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转正之后没签劳动合同怎么办
转正之后没签劳动合同怎么办
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-03-03 07:35:47
已帮助2510人
精选律师 ·
讲解实例
转正之后没签劳动合同怎么办
可书面向公司提出
签订劳动合同
和缴纳
社会保险
要求,用人单位拒不办理的,向当地
劳动监察
大队投诉。
解除劳动关系
的,可要求用人单位支付未签订劳动合同的
双倍工资
和依法解除劳动关系的
经济补偿金
。
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转正之后没签劳动合同怎么办
钱威
问题:年初五的时候我们订了婚,本来是要准备现金的,但是那时候说是春节期间不好取钱就没取现金,又因为我爸在国外上班,所以把彩礼以存折的形式给了中间人,其中中间人有找过他家要把钱兑现,但是他家人一直推三阻四,到现在都没给中间人,之前因为相信他所以领了结婚证,他一直说我爸回来了就转给我爸,中间我家里人说了,以前的事都不重要,现在想让他把彩礼和三金转给我爸他一直推三阻四,这种情况如果我想离婚怎么离?需要等一个月离婚冷静期吗?
你好可以电话聊下彩礼纠纷
法律咨询顾问
问题:试用期3个月转正日期怎么算
解析:依据相关法律法规,试用期的计算通常基于三个月的时间跨度展开,例如,自9月9日起即可视为正式员工之境遇。当劳动合同期限超出三个月时,可约定适宜的试用期。由此可见,涉及到固定期限劳动合同的情况下,设定试用期的最小限度为三个月。然而值得强调的是,这并非是确定试用期长度的唯一因素,劳动合同的具体期限也应被纳入考虑范畴之中。根据中国现行的《中华人民共和国劳动合同法》第十九条明确指出,对于劳动合同期限介于三个月至一年内的,其试用期不应超过一个月;对于劳动合同期限大于一年但不超过三年的,其试用期则不应超过两个月;面对三年及以上且期限固定或无固定的劳动合同,其试用期则不应超过六个月。首先,关于试用期的性质,它本质上属于一种约定性的条款,如果在双方未曾有任何事先约定的情形下,用人单位便不可利用试用期的理由解除劳动合同。劳动合同的双方当事人,即用人单位和劳动者,都需对试用期的条款进行充分洽谈,达到共识,方可实现试用期条款的生效。签订劳动合同时,两方当事人都需以自愿原则表达各自的看法,相互并在就合同条款达成一致后签订协议。因此,在订立劳动合同时,任何人不得违背对方意愿,将自身的意志强加于人,并且也不得采用强迫、威胁等不正当手段来签订试用期的条款。其次,关于试用期内劳动者应享有的权利,根据法律规定,他们有权获取工资报酬、休息及休假、劳动安全及卫生保护、接受职业技能培训、享有社会保险及其福利待遇、提出劳动争议的处理要求以及法律所赋予的其他劳动权利。此外,依循法律规定,劳动者还有权通过参加职代会、参与企业民主管理或者就保障自身合法权益同用人单位进行平等协商等方式行使自身权利。在此过程中,不能因为处于试用期阶段而对这些权利加以限制,不能因试用期身份而将其与其他劳动者区别对待。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
江西广升律师事务所
问题:你好,我之前把我银行卡借给同学,然后同学往里面转了1320元,说等到账转给他分我200,最开始我不是很清楚钱的来源。后来警察给我打电话,说钱涉嫌诈骗,把我所有卡都冻结了
具体情况,稍后我们联系你
包敬立
问题:你好,我是左转弯过来以后已经正常直行了,电动车驾驶人没带头盔在机动车道逆行斜着快速撞上我的车,我看见她时大约3-4米的距离,我下意识刹车但已经撞上了,我看见她大车祸地点不是路口,车速20多码,没酒驾,没有其它违章违规,没有这个责任怎么划分,
对方全责可能性大,你应该无责
钱威
问题:请问我把我的公司转让以后之前有我公司20%股份的集团转让给了另外一个公司,我可以告集团转让的那个公司的委托商侵犯了我的知识产权吗
你好,可以沟通一下吗,
钱威
问题:出轨双方之间有转账记录
你好,可以详细沟通的,
潘冬梅
问题:您好 我跟我对象是某家公司股东 然后我朋友是公司法人 公司公章什么之前都在我们这 她拿走之后注销了对公账户 说好的里面钱是我们的她转给我们 后面不还给我们 并且在我们不知情的情况下注销了公司 问了代办公司他说她找人代签注销的公司
可以以股东的身份主张分红的
钱威
问题:醉驾吹143 无之前酒驾记录,没上高速快速路,没有出现交通事故,态度良好,车证车险正常 会被起诉吗
你好。 这边可以详细沟通。
包敬立
问题:陆律师你好,咨询一下,我老公转给第三者的钱,我知道的不多,大约两千多,之前的没查到,值不值得要?
如果是钱少,就不值当的。
杨烁明
问题:9个月的情侣关系中,女孩被发现与多名异性存在恋爱、暧昧等关系,男孩送出的礼物、转账等7、8万之间,请问,这个经济可以追回么
您好,我们具有同样案情胜诉经验,感谢您认可我的专业!您可以点击律师头像联系我,搜索律师手机号加【微信】,发送合同、聊天记录、单据等证据,免费提供案件胜诉率分析!购买图文咨询限时升级电话咨询。★本解答来自深圳一线品牌连锁律所,系先锋律师。杨律师警校出身,具有法院、检察院工作经历。相同律师费聘请知名律师,可提高获胜金额或降低损失!
法律咨询顾问
问题:车子正常转弯被逆向行驶电动撞了怎么办
1、一般情况下,若是轻微的双方可以私下进行调解,若是造成严重后果的相关执法人员将会参与调查并对事故主要负责人进行处罚。2、若是轻微的双方可以私下进行调解,若是造成严重后果的相关执法人员将会参与调查并对事故主要负责人进行处罚。根据具体情况,交警可能会做出不同的处罚,罚款一般200。
法律咨询顾问
问题:债权转让担保物权随之转让吗
债权抓人女的担保物权会随之转让,法律规定债权转让的,其从权利也一并转让,担保物权属于主债权的从权利,所以会随之转让。当事人设立担保物权的,应当签订相应的担保合同。
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刘飞飞律师
2024-04-29 06:44:25
写欠条可以,内容写清楚
问题:但是协议中缺少3、4月份的工资金额,公司领导说3月份的工资本月发放、4月份的工资次月发放,同时他们提出暂未发放的工资可以写工资欠薪条?
刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
问题:服装厂上班,还在试用期可以直接辞职嘛?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
钱威律师
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你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-29 06:44:25
写欠条可以,内容写清楚
问题:但是协议中缺少3、4月份的工资金额,公司领导说3月份的工资本月发放、4月份的工资次月发放,同时他们提出暂未发放的工资可以写工资欠薪条?
刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
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