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因工死亡的工伤认定

因工死亡的工伤认定
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-03-03 23:23:22 已帮助3239人

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因工死亡申请工伤认定
我们知道,工伤死亡职工的家属想要获得赔偿是有一套严格的程序的。其中,包括了工伤死亡的认定,以及根据工亡的情况作出具体的赔偿。而与工伤伤残相比,其中就少了关于工伤鉴定的部分,因为工伤死亡是不需要进行鉴定的。那么,我们就一起来看看工亡认定的内容吧。

一、职工死亡后需要申请工伤认定

对于在工作过程中死亡的职工来讲,其家属想要获得工亡赔偿,只需要进行工亡认定,而不需要继续工亡鉴定。

二、工亡认定标准:

工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定,凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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