提问 18万律师在线解答

公司拖延薪水,准备去申请仲裁,但公司又发短信结薪水,还能够申请仲裁吗?

叶* 黑龙江 - 佳木斯 涨工资政策
1位律师回复

法律咨询顾问

地区:黑龙江 - 佳木斯

  用人单位拖延劳动者薪水的,劳动者能够到当地劳动局劳动监察投诉;;  也能够到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付薪水。如果未签订劳动合同,能够要求支付未签订劳动合同的两倍薪水。如果是以拖延薪水提议的解除劳动关系,还能够要求支付经济赔偿金。  如果是给个人工作,不算劳动关系,能够直接去法院诉讼该个人雇主,要求支付劳动报酬。

2018-11-11 13:58:30 回复
其他人都在看:
佳木斯律师 劳动纠纷律师 徐州劳动纠纷律师 更多律师>

法律咨询顾问 咨询我

申请人:潘某,男,1966年8月1日出生,汉族,住址:湖北省XX县XX镇腰庄村9组村民。联系电话:被申请人:河北XX建筑工程有限公司,住所地:河北正定县恒山西路000号法定代表人:韩XX联系电话:请求... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

结论:一年内。解析:劳动争议当事人应当自劳动争议发生之日起一年内,以书面形式提起劳动争议仲裁。当事人超过规定的时效,仲裁机构不予受理,但是经仲裁委员会认定因不可抗力或者有其他正当理由的,应当受理。当事... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议... 更多>>

我要提问

提交

猜你还想看

想获取更多资讯

微信扫一扫