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我去年年初进的公司，虽说刚进公司有给劳动合同但公司并没有签订，也没有任何福利程序应该怎么走？

肖** 河北 - 衡水工资福利 2017-05-12 00:32:58

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地区：河北 - 衡水

公司不发工资，也未与你们签订劳动合同，那肯定是违法的。你们可以去劳动局进行举报，必要情况下，可以提起劳动仲裁，要求其支付工资及拖欠工资的25%的赔偿金，以及未签订劳动合同的双倍工资。

2017-05-11 13:12:58 回复

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