我的薪水是2100元每月，其中基本薪水1200元，绩效考核800元，带班费100元我想搞清楚关于加班费怎样结算？

按照劳动法第四十四条的限定，支付加班费的具体准则是：在准则工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于薪水的百分之一百五十的薪水报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于薪水的百分之二百的薪水报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的薪水报酬。