我在被单位派去培训了一年，培训完之后就向单位辞职了，现在单位在我培训期间花费了不少费用为由，要求我承担培训发生的违约金，我需要交给单位缴纳违约金吗？

黄** 河南 - 焦作劳动争议 2019-10-08 00:21:20

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地区：河南 - 焦作

需要交，在劳动合同法施行以前签订的劳动合同应是有效的，虽然劳动合同法规定除竞业限制、培训外不能约定违约金，但合同是在劳动合同法以前签订，不受该限制。

2019-10-08 01:08:20 回复

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