1、诚实信用原则
2、保险利益原则
3、公平互利原则
4、 协商一致原则
5、自愿订立原则
6、社会公共利益原则
公平原则,根据《中华人民共和国合同法》第五条:“当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务”的规定,公平原则要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理具体包括:在订立合同时,要根据公平原则确定双方的权利和义务;根据公平原则确定风险的合理分配;根据公平原则确定违约责任。诚实信用原则,根据《中华人民共和国合同法》第六条:“当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则”的规定,诚实信用原则要求当事人在订立合同的全过程中,都要诚实,讲信用,不得有欺诈或其他违背诚实信用的行为。
你好,《劳动合同法》第3条规定: 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用 的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同规定的义务。
想获取更多公司经营资讯