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公司安排做离职体检,公司只愿意做噪音检查,请问我可以要求公司做有毒有害检查吗,谢谢?

138****6575 江苏-南京 环境污染罪咨询 2018.10.16 07:20:12 389人阅读

我是2011年进的公司,在有毒有害环境做操作工,当时公司并没有告诉我们环境有毒,到了2016年底,我咳嗽得了支气管哮喘,医生说与环境有关,建议我换岗位!2017年4月公司调我到噪音的环境,现在合同到期,公司要与我解除合同,我目前没有签字,公司安排做离职体检,公司只愿意做噪音检查,请问我可以要求公司做有毒有害检查吗,谢谢??

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地区:江苏-南京 咨询解答:39892条

你好,可以要求公司做检查,另外,在疑似患职业病的确诊期间公司不可以解除劳动合同

2018-10-16 09:22:22 回复

如果给你造成了伤害,可以向检查机构索赔。如果是工作造成的,可以申请认定工伤

医务人员在诊疗活动中未尽到与当时的医疗水平相应的诊疗义务,造成患者损害的,医疗机构应当承担赔偿责任。患者有损害,因下列情形之一的,推定医疗机构有过错: (一)违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定; (二)隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料; (三)伪造、篡改或者销毁病历资料。因药品、消毒药剂、医疗器械的缺陷,或者输入不合格的血液造成患者损害的,患者可以向生产者或者血液提供机构请求赔偿,也可以向医疗机构请求赔偿。患者向医疗机构请求赔偿的,医疗机构赔偿后,有权向负有责任的生产者或者血液提供机构追偿。患者有损害,因下列情形之一的,医疗机构不承担赔偿责任: (一)患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗; (二)医务人员在抢救生命垂危的患者等紧急情况下已经尽到合理诊疗义务; (三)限于当时的医疗水平难以诊疗。前款第一项情形中,医疗机构及其医务人员也有过错的,应当承担相应的赔偿责任。

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