您好,对于您提出的问题,我的解答是, 乐清工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同一次性工伤医疗补助金和就业补助金分别为浙江省全省上年职工月平均工资2个月。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、工伤保险住院服务标准的、三十七条、六十二条,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金2个月,由用人单位支付一次性伤残就业补助金2个月、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;6; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、暂停工作接受工伤医疗的,从工伤保险基金支付,原工资福利待遇不变、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;4,在停工留薪期内、劳动解除或者终止,按照浙江省上年职工月平均工资、六十四条浙江省人社厅《关于贯彻落实修改后《工伤保险条例》若干问题的通知》(浙人社发[2021]253号)规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,享有以下待遇: 1、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;8
您好,对于您提出的问题,我的解答是, 乐清工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同一次性工伤医疗补助金和就业补助金分别为浙江省全省上年职工月平均工资2个月。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、工伤保险住院服务标准的、三十七条、六十二条,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金2个月,由用人单位支付一次性伤残就业补助金2个月、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录,由所在单位按月支付;
5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;6;
2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;
3、暂停工作接受工伤医疗的,从工伤保险基金支付,原工资福利待遇不变、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;4,在停工留薪期内、劳动解除或者终止,按照浙江省上年职工月平均工资、六十四条浙江省人社厅《关于贯彻落实修改后《工伤保险条例》若干问题的通知》(浙人社发[2011]253号)规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,享有以下待遇:
1、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金;
7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;8
人身损害是严重的侵权行为,相关的法律知识小编来为大家介绍,例如人身损害赔偿司法解释规定有哪些,最高院人身损害赔偿解释规定有哪些,人身损害赔偿解释是怎么解读的呢?以及最新人身损害赔偿解释等,希望这些内容能够对您有所帮助,来了解一下吧!
现在网络越来越发达,发布传播谣言的途径越来越多,影响也不可估计,发布传播谣言百科栏目,为你介绍发布传播谣言有关法律,快来了解一下吧!
近日,互联网跟帖评论服务管理规定的出台,为构造和谐网络环境添砖加瓦,律图互联网跟帖评论服务管理规定百科栏目,将为你介绍互联网跟帖评论服务管理规定相关知识,比如实名认证、施行时间等内容,快来了解一下吧!
赔偿协议书是处理纠纷时,经常会使用的应用文本之一,那么究竟赔偿协议书范本是什么,赔偿协议书范本的使用范围又是什么,更多赔偿协议书范本相关内容,尽在律图,和小编来了解一下吧!
21世纪互联网持续高速发展,大家手里随时拿着手机,网络时刻都在影响我们生活。与此同时,网络暴力的问题也随之而来,那么究竟网络暴力是什么,是如何界定的,更多关于网络暴力的相关内容尽在律图。
想获取更多损害赔偿资讯