劳动者未提前一个月辞工,用人单位克扣劳动者半个月的薪水是隶属违法的,如果因为劳动者的去职给用人单位导致损失的,用人单位是能够要求劳动者进行赔偿的。 用人单位无与劳动者签订劳动合同,劳动者能够要求用人单位支付两倍薪水。 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条用人单位自用人之日起超出一个月不满2年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的薪水。 用人单位违背本法限定不与劳动者订立无固定时限劳动合同的,自应当订立无固定时限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的薪水。
第九十条劳动者违背本法限定解除劳动合同,或者违背劳动合同中商定的保密义务或者竞业限制,给用人单位导致损失的,应当承受赔偿职责。
你好,可能不会有的。
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