东莞厚街辞工老板拖欠工资怎么办呢？

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解决方法如下：
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。

5、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

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首先，保留当初的考勤记录和离职的证明的日期。按照劳动合同法的规定，工资是可以延后30天发放的。
其次，根据时间的节点，及时跟公司的人事负责人交涉。并及时问清原因，最好能在这个阶段设置电话录音。其后，如果没有结果的话，将电话录音和考勤记录（一般公司要主动提供的），离职证明材料的结束日期。拨打劳动监察执法大队，申请劳动仲裁（一般拖欠工资在执行中是硬指标，会比较快）。并根据仲裁庭的结果，15天内执行。
最后才是诉讼阶段，现在社会上刚拿到律师执照的讼棍还是很多的，他们一般愿意利益均分，公司的那边托不起的。以上就是我对你提出的“东莞厚街辞工老板拖欠工资怎么办”作出的相关回答，希望对你有所帮助。

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对东莞厚街辞工老板拖欠工资怎么办：
1.欠债不还属于民事债权纠纷，您可以到法院起诉该人。
2.起诉债务人，需要提供债务人的姓名、住所地址、单位与联系方式以及证明您和债务人间存在债务关系的证据。例如：欠条、借款合同；借款时的见证人、保证人、知情人的书面证言；银行转账汇款的凭条。
3.如果法院支持您的诉讼请求，该人需要偿还约定的欠款以及还款日期之后产生的利息。
4.在法院立案后根据欠债不还法律责任，您可申请财产保全，查封该人的工资账户与闲置房产，但需要提供相应担保。