工伤认定书拿到手，做鉴定公司不配合怎么办

工伤对打工人来说，那可是糟心事儿。好不容易拿到了工伤认定书，想着赶紧做个鉴定，确定赔偿数额，可公司却不配合，这可咋办？很多人在遇到这种情况时，就像无头苍蝇一样，不知道该从哪儿下手，只能干着急。其实，这种情况虽然让人头疼，但也有解决办法，接下来就给大家好好讲讲。

一、了解工伤鉴定流程和公司的义务

工伤鉴定一般是在职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的情况下进行。公司有义务协助员工进行工伤鉴定，包括提供相关资料、配合填写表格等。比如，公司需要提供员工的劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。如果公司不配合，员工自己也可以申请鉴定。员工要先明确自己有申请鉴定的权利，不用过于依赖公司。

二、与公司协商解决

发现公司不配合后，先别着急上火，心平气和地和公司沟通。可以找公司的人力资源部门或者相关负责人，说明做工伤鉴定对自己的重要性，以及公司有协助的义务。比如，跟公司说清楚，配合做鉴定是为了尽快确定赔偿，让员工能安心养伤，也有利于员工早日回到工作岗位，对公司和员工都是好事。在沟通时，要注意记录对话内容，以备后续需要。

三、向劳动监察部门投诉

如果和公司协商没有效果，可以向当地的劳动监察部门投诉。投诉时，要准备好相关材料，比如工伤认定书、劳动合同、医疗诊断证明等，证明自己的工伤情况以及公司不配合的事实。劳动监察部门会对公司进行调查，如果情况属实，会责令公司配合员工进行工伤鉴定。例如，有员工遇到公司不配合做鉴定的情况，向劳动监察部门投诉后，劳动监察部门介入调查，公司就开始配合员工完成了鉴定。

四、自行申请劳动能力鉴定

员工也可以自行向劳动能力鉴定委员会提出申请。需要准备的材料有工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料等。填写劳动能力鉴定申请表，然后提交给劳动能力鉴定委员会。委员会会安排时间进行鉴定。比如，小李在公司不配合的情况下，自己准备好材料申请鉴定，最终顺利完成了鉴定，获得了应有的赔偿。

五、通过法律途径解决

如果前面的方法都行不通，员工可以考虑通过法律途径维护自己的权益。可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司配合进行工伤鉴定。在仲裁过程中，要提供充分的证据证明公司不配合的事实。如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。

工伤鉴定完成后，还会面临赔偿的问题。赔偿金额怎么确定，公司不按时支付赔偿款又该怎么办，这些都是接下来可能会遇到的难题。要是你在处理这些问题时感到困惑，不妨到律图咨询本地律师。律图平台上的律师都有合法的执业资质，可通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。会根据你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在工伤赔偿问题上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。