一、申请工伤认定书流程是什么
申请工伤认定书一般按以下流程进行。首先,需在规定时限内提出申请,单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可自行申请。
接着,准备申请材料,通常包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
之后,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门递交申请。社会保险行政部门收到申请后,会对材料进行审核,材料不完整的会要求申请人补充。
最后,部门自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定,事实清楚的在15日内作出。认定结果会书面通知申请方和用人单位。
二、申请工伤认定有时效限制吗
申请工伤认定有时效限制。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
超出上述规定时效申请的,社会保险行政部门可能不予受理。
三、申请工伤认定的具体步骤有哪些
申请工伤认定步骤如下:
首先,确认申请时间,单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。
其次,准备材料,需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
然后,提交申请,将准备好的材料递交给用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门。
接着,部门受理后会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。
最后,自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定,事实清楚的15日内作出;并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属和所在单位。
在了解申请工伤认定书流程是什么之后,我们也应该清楚,这一流程中的每一步都至关重要。比如,准备材料时要确保各项资料真实完整,否则可能影响认定进度。还有,提交申请后,要及时关注审核动态,若有补充材料等要求需尽快完成。另外,对于工伤认定结果不满意,还有相应的复议或行政诉讼途径。工伤认定关乎劳动者权益保障,你是否正准备申请工伤认定呢?要是在申请流程中遇到诸如材料准备不清晰、时间节点把握不准等问题,不要着急,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你详细解答,助力你顺利完成工伤认定申请。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
网站地图