矿上出了工伤不给解决找哪个部门

一、矿上出了工伤不给解决找哪个部门

若矿上出了工伤却不给解决，可找以下部门：

1.劳动保障行政部门：负责工伤认定。单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，遇特殊情况经批准可适当延长。若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。

2.劳动争议仲裁委员会：处理工伤赔偿等劳动争议。若对工伤认定结果或赔偿金额等有争议，可向其申请仲裁。需提交仲裁申请书、相关证据材料等。

3.安全生产监督管理部门：对矿山安全生产进行监管。可向其反映矿上工伤处理问题，督促其履行监管职责，促使矿方妥善解决工伤事宜。

二、矿上工伤不解决可通过法律找哪些部门维权

矿上工伤不解决，可通过以下部门维权：

1.劳动保障行政部门：可向当地劳动保障行政部门的工伤保险科申请工伤认定。单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。认定为工伤是后续维权的基础。

2.劳动能力鉴定委员会：工伤认定后，伤情相对稳定影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，确定伤残等级，为赔偿提供依据。

3.劳动争议仲裁委员会：与矿方就工伤赔偿协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求矿方支付工伤待遇。

4.人民法院：对仲裁裁决不服的，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。

三、矿上工伤不解决向哪些法律途径求助

若矿上工伤问题不解决，可通过以下法律途径维权：

1.申请工伤认定：自事故伤害发生之日起1年内，工伤职工或其近亲属、工会组织可向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。认定为工伤是后续索赔的基础。

2.劳动能力鉴定：经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，为赔偿提供依据。

3.协商：与矿方进行协商，要求其承担相应的赔偿责任。

4.调解：可向本单位劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解。

5.仲裁：协商、调解不成，可自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

6.诉讼：对仲裁裁决不服的，除法律另有规定外，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

当我们聚焦“矿上出了工伤不给解决找哪个部门”这个问题时，除了要知道可以找劳动保障行政部门、劳动争议仲裁委员会等部门来解决外，还有一些相关情况值得了解。比如，在向相关部门寻求帮助前，要注意收集能证明工伤的证据，像医院的诊断证明、劳动合同等。若工伤导致职工劳动能力受损，还需进行劳动能力鉴定，以确定赔偿标准。要是对相关部门的处理结果不满意，还可通过行政复议或行政诉讼来维护自身权益。如果您在工伤认定、证据收集、劳动能力鉴定等方面还有疑问，别让难题困扰您，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员为您解惑。