提问 18万律师在线解答
首页 > 精选解答 > 劳动仲裁精选解答 > 劳动仲裁年终奖算不算赔偿金

劳动仲裁年终奖算不算赔偿金

时间:2024.03.02 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1315人
律师解析:
不算的,经济补偿金基数不包括年终奖;年终奖是一种福利,不属于工资性质,所以一般是不能计入的。经济补偿金的计算基数是12个月的平均应得工资,应得工资包括:单位代扣代缴的社保住房公积金——应包含在经济补偿金计算基数中。津贴、补贴、奖金、加班工资、特殊津贴等应计算在计算基数中。如果劳动合同中约定年终统一发放十三薪(不附带兑现条件),那么十三薪属于年终工资收入,应计算在“前12个月工资”之中。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

基本没多大影响。根据《劳动合同法》及《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。该劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁案件本......

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。......

根据《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支......

图文精选 普法视频 语音解答
李阳律师

上海市建纬律师事务所

李阳律师,现执业于上海市建纬律师事务所,是理论与实战相结合的实战派律师。 渡人如渡己,渡己亦渡人。耐心、细心、用心的去办理每一个案件,精准的把握当事人的需求,最大限度的维护其合法权益,这是李阳律师的执业理念。李阳律师常说,律师不应是完全的利益诉求者,而应当是社会道德的守护者,公平正义的建设者。 执业以来,李阳律师专注于刑事辩护、婚姻家庭、合同债权以及公司诉讼,担任多家企业的常年法律顾问。因专业、诚信的服务,赢得了众多朋友、客户的赞誉和好评。

咨询该律师
  • 不给工资怎么申请劳动仲裁

    1546人阅读

    针对未发放工资问题,可申请劳动仲裁。需准备仲裁申请书两份、身份证明副本一份、案件相关证据及清单各两份,以及用人单位工商注册资料。提交后,仲裁委员会五个工作日内立案,提供举证期限和答辩权。之后组织开庭调解,如调解不成,将依法裁决。整个流程预计六十日内完成。

  • 网上申请劳动仲裁公司多久会收到通知

    1768人阅读

    自申请仲裁起五个工作日内,申请人应收到仲裁案件通知,递交完整申请书后同样时限内,仲裁机关也应送达通知书。劳动争议仲裁委员会在收到申请后的第五个工作日起,如认为符合受理条件应正式受理并通知申请人,如不符合应以书面形式告知原因。未在规定期限内决定,申请人可向人民法院提起诉讼。

  • 深圳劳动仲裁律师费谁来承担

    1768人阅读

    深圳法律规定,劳动者可要求用人单位按约定比率分担律师费。劳动纠纷中,劳动者胜诉时,用人单位负担的律师费上限为五千元,超出部分由劳动者承担。无论用人单位所在地,只要劳动合同履行地或仲裁、诉讼程序在深圳,均适用此规定。在五千元额度内,劳动者可作为申请方、被申请方、原告或被告要求用人单位承担律师费。

  • 深圳劳动仲裁律师费收费标准有异议怎么办

    1330人阅读

    若律师收费有争议,律所应先尝试与委托方友好协商,高效直接。若协商无果,可委婉请求律师协会、司法行政部门及价格主管部门共同调解。仍无法解决则可选择仲裁或诉讼。若司法行政部门越权设定、调整律师服务费,上级价格主管部门或同级政府应纠正并处分责任人。