劳动仲裁之后对面上诉怎么办

1.积极应对：
收到上诉通知后，不要慌乱，认真查看上诉状内容，了解对方诉求。
2.收集证据：
准备好对自己有利的证据，以证明劳动仲裁的合理性，增强自己的主张。
3.考虑聘请律师：
如果案件复杂，可聘请专业律师代理，为自己争取合法权益。
4.按时出庭：
按照法院通知的时间和地点准时参加诉讼，避免不利后果。

案情回顾:

小朱与公司就劳动报酬问题产生纠纷，遂申请劳动仲裁。仲裁结果判定公司需向小朱支付相应报酬。然而公司不服该仲裁结果，向法院提起上诉。小朱对此感到疑惑，不知该如何应对公司的上诉。

案情分析:

1、根据相关法律规定，公司对劳动仲裁结果不服有权向法院上诉。小朱作为被上诉人，应积极准备应对。小朱需收集并整理好支持自己诉求的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以证明仲裁结果的合理性。
2、小朱应按时参加法院的庭审，在庭审过程中清晰、准确地陈述自己的观点和事实依据。若对法律程序不熟悉，可考虑寻求专业律师的帮助，以保障自身合法权益。