合同到期需要签辞职吗

1.合同到期不用签辞职，辞职通常是合同期内劳动者主动解除劳动关系，而合同到期是自然终止。
2.劳动合同期满就自动终止，双方不续签，劳动关系自然结束。
3.若单位维持或提高条件续约，劳动者不同意，单位无需支付补偿；
反之，单位要支付补偿。
双方可按意愿决定是否续签。

案情回顾:

小朱与公司签订的劳动合同到期，公司表示若小朱想继续工作需提交辞职报告再重新签合同。小朱认为合同到期自然终止，无需签辞职报告。公司则坚持自己的要求，双方因此产生争议。小朱想知道自己是否真的需要签辞职报告，以及合同到期后自己的权益该如何保障。

案情分析:

1、依据《劳动合同法》，劳动合同期满，劳动合同即行终止。辞职通常是劳动者在合同期内主动解除劳动关系，合同到期属于自然终止，所以小朱无需签辞职报告。
2、若公司维持或提高劳动合同约定条件续订合同，小朱不同意续订，公司无需支付经济补偿；反之，除该情形外终止固定期限劳动合同，公司应向小朱支付经济补偿。双方可按自身意愿决定是否续签。