工地受伤后一个月死亡算工亡吗

1.工地受伤一个月后死亡，符合工伤认定情形，如工作时间、场所内因工作受伤，且无故意犯罪等排除情形，死亡与工伤有直接因果关系，可认定工亡。
2.工作岗位突发疾病，48小时内抢救无效死亡可视同工伤，超48小时难认定。
3.职工家属可在事故发生1年内，向用人单位所在地社保部门申请工伤认定，由其核实认定。

案情回顾:

小朱在工地工作时受伤，一个月后不幸死亡。
小朱家属认为应认定为工亡，要求工地承担责任给予赔偿。
但工地方面认为小朱受伤一个月后才死亡，不能确定死亡与工伤有直接因果关系，且不属于工作岗位突发疾病48小时内死亡的情形，不应认定为工亡，拒绝赔偿。
双方因此产生争议。

案情分析:

1、判断小朱是否属于工亡需分情况。
若小朱符合在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等认定工伤的情形，且不存在故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等排除工伤认定的情形，同时死亡与之前的工伤存在直接因果关系，通常应认定为工亡。
2、由于小朱并非在工作岗位突发疾病经抢救无效在48小时之内死亡，此情况较难按该视同工伤情形认定。
小朱家属可在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请，由其根据调查核实情况作出认定。