工伤认定提供哪些材料和手续

1.申请工伤认定所需材料：
需准备工伤认定申请表，可在人社部门官网下载；劳动关系证明材料，如劳动合同或工资发放记录等；医疗机构的受伤诊断证明书或职业病诊断证明书。
2.申请手续：
用人单位应在事故或确诊职业病30日内申请，特殊情况经同意可延长。
若单位未申请，职工、近亲属或工会组织1年内可直接申请。
社保部门受理后会调查，一般60日内出结果，事实清楚的15日内可出。

案情回顾:

小许在工作时受伤，他想申请工伤认定。
用人单位认为应按照规定在30日内由单位申请，但因工作繁忙未及时办理。
小许则觉得自己也可以申请，他准备了工伤认定申请表、工资发放记录和医院的诊断证明书，打算自行申请。
双方就申请主体和申请时间产生了争议。

案情分析:

1、根据规定，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，遇特殊情况经同意可适当延长。
本案中用人单位未及时申请存在过错。
2、若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。
所以小许有权自行准备相关材料申请工伤认定。
社会保险行政部门受理后，会根据情况在规定时间内作出工伤认定决定。