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工伤保险都包含哪些险

时间:2025.05.10 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1300人
律师解析:
1.工伤保险是单一社保,非多种险集合,为因工受伤或患职业病劳动者提供保障。
2.保障待遇有多种:
医疗救治费用符合规定可从基金支付;
停工留薪期工资福利不变,单位按月支付;
劳动能力鉴定等级获伤残补助,达一定等级有津贴;
因工死亡亲属能领丧葬补助、抚恤金和工亡补助金

案情回顾:

小朱是一家公司的员工。工作期间,小朱因操作机器时意外受伤,经认定为工伤。公司认为工伤保险只是简单补偿,拒绝支付小朱停工留薪期的工资,认为应由工伤保险基金承担。小朱则坚持公司应按规定支付其停工留薪期工资,双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤保险是一种单一的社会保险,旨在为因工作原因受事故伤害或患职业病的劳动者提供保障。
2、保障待遇包括医疗救治、停工留薪待遇、伤残待遇和工亡待遇等。小朱的情况符合工伤条件,停工留薪待遇规定工伤职工在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,所以公司拒绝支付该工资的做法不符合规定。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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