工伤仲裁怎么走程序

1.申请：
准备仲裁申请书、身份信息、劳动关系证明、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等材料，向合同履行地或单位所在地仲裁委提出申请。
2.受理：
仲裁委5日内决定是否受理，受理后5日内送申请书副本给对方，对方10日内交答辩书。
3.开庭：
确定开庭时间通知双方，当事人可陈述、举证等。
4.裁决：
一般45日内结束，复杂可延15日。
不服非终局裁决，可在规定时间起诉。

案情回顾:

小朱在工作中受伤被认定为工伤。他与用人单位就工伤赔偿事宜产生争议，小朱准备好仲裁申请书、身份信息、劳动关系证明、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等材料，向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁委受理后将申请书副本送达用人单位，用人单位提交了答辩书。随后仲裁委确定开庭时间并通知双方。开庭时双方进行陈述、举证等环节，小朱期望获得合理赔偿，用人单位则有不同意见。

案情分析:

1、小朱按照工伤仲裁程序，准备相关材料向仲裁委提出申请，符合法律规定。仲裁委在收到申请后按规定时间决定受理，并进行了后续送达等程序，程序合法。
2、用人单位在规定时间内提交答辩书也是履行自身权利义务的体现。最终仲裁庭会在规定时间内作出裁决，若小朱对非终局裁决不服，可在规定时间内向法院起诉以维护自身权益。