工伤待遇伙食补助怎么算

结论：
工伤待遇伙食补助标准由统筹地区人民政府规定，职工工伤住院治疗有权享受，申请需单位向工伤保险经办机构提交相关材料，经审核后按规定发放。
法律解析：
依据相关法律，工伤待遇伙食补助是为补偿工伤职工就医治疗期间额外饮食费用支出。
不同地区计算方式和标准存在差异，有的按固定金额，有的按当地因公出差伙食补助标准一定比例确定。
职工因工伤住院，便具备享受该伙食补助的权利。
申请时，要提供病历、住院证明等材料，由所在单位向工伤保险经办机构申请，审核通过后补助费用会正常发放。
若想了解具体标准，可向当地社保部门或工伤保险经办机构咨询。
如果对工伤待遇伙食补助还有其他疑问，或者在申请过程中遇到问题，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

案情回顾:

小何在工作中受伤，被认定为工伤后住院治疗。他所在单位向工伤保险经办机构申请工伤待遇伙食补助，但小何认为补助金额过低。单位是按照当地因公出差伙食补助标准的一定比例申请的，而小何觉得应按固定金额计算，认为自己应获得更多补助，双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤待遇伙食补助标准由统筹地区人民政府规定，目的是补偿工伤职工就医治疗期间额外的饮食费用支出。
2、实践中不同地区计算方式和标准不同，有按固定金额计算的，也有按当地因公出差伙食补助标准一定比例确定的。小何所在单位按比例申请符合规定，但小何有不同看法。职工申请该补助需提供相关病历、住院证明等材料，由单位向工伤保险经办机构申请，经审核通过后按规定发放，小何若对补助金额有异议，可向当地社保部门或工伤保险经办机构咨询具体标准。