拖欠工资欠条如何起诉

1.准备材料：
写好起诉状，明确原被告信息、诉讼请求（如支付工资和利息）、事实理由。
准备欠条、劳动合同、工作证等证明劳动关系和工资拖欠的证据。
2.确定法院：
通常向用人单位所在地或合同履行地基层法院起诉。
3.递交材料：
将上述材料交给法院，等法院审查受理。
若受理，缴纳诉讼费。
4.参加庭审：
按法院安排时间出庭，陈述事实、出示证据、辩论。
5.等待判决：
胜诉但对方不履行，可申请强制执行。

案情回顾:

小朱曾在小丽经营的公司工作，公司拖欠小朱工资并出具了欠条。小朱多次催要无果后，决定起诉。小丽认为小朱夸大了工资数额，不承认欠条效力。小朱准备起诉，不知如何操作，在了解流程后开始准备起诉事宜。

案情分析:

1、小朱起诉需按步骤进行。先准备材料，撰写包含原被告信息、诉讼请求、事实与理由的起诉状，同时准备欠条、劳动合同、工作证等能证明劳动关系和工资拖欠事实的证据。
2、小朱应向用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院递交材料，法院审查受理后会通知缴纳诉讼费。庭审中，小朱需陈述事实、出示证据并辩论。若胜诉而小丽不履行，小朱可申请强制执行。