律师解析:
1.
公司欠薪,劳动
仲裁败诉后仍不执行,可在裁决书规定履行
期限届满两年内,向作出裁决的
劳动争议仲裁委员会所在地的中级人
民法院
申请强制执行。
2.
申请执行要提交申请书、裁决书副本、生效证明等材料。
法院会调查被申请人财产,若发现有可供执行财产,会采取查封、扣押、冻结等措施。
3.若公司无财产或财产不足
清偿债务,法院可能终结本次
执行程序。
待发现其有可供执行财产时,可再次申请执行。
4.还能与公司协商,要求制定还款计划,明确时间和方式并督促履行。
若公司不配合,保留
证据以备后续采取进一步法律措施。
比如,准备好每次协商的记录、沟通的文件等,为可能的
诉讼或其他法律行动提供有力支持,保障自身合法权益。
案情回顾:小许所在公司
拖欠其
工资,经劳动仲裁,公司败诉,但公司
拒不执行仲裁裁决。小许在裁决书规定期满后,欲通过法律途径维护权益,对于向哪个法院申请强制执行、申请时需准备哪些材料,以及公司无财产可供执行时如何处理与公司
协商还款计划证据保留等问题存在疑问。
案情分析:1、根据法律规定,小许可在裁决书规定期满两年内,向作出裁决的劳动争议
仲裁委员会所在地中级法院申请强制执行。申请时需准备申请书、裁决书副本、生效证明等材料。
2、法院受理后会查询公司财产,有可执行财产则进行查封、扣押、冻结。若公司无财产或财产不足清偿债务,法院可能终结本次执行程序,待发现公司有财产时,小许可再次申请执行。此外,小许与公司协商还款计划时要保留好证据,以备后续法律措施之需。
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