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劳动仲裁后强制执行依然不给钱会怎样

时间:2025.03.16 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1318人
律师解析:
劳动仲裁后对方不履行,法院会采取多种手段。
比如查封、扣押、冻结、拍卖其财产偿债。
还会把被执行人列入失信名单,使其出行、消费受限。
也可能采取拘留强制措施,逼其履行。
情节严重的话,会构成拒不执行判决、裁定罪,面临刑事处罚
总之,要积极配合,不然就得承担后果。

案情回顾:

小郑与公司发生劳动纠纷,经劳动仲裁后,公司需向小郑支付一笔赔偿金。然而,公司却拒不履行仲裁裁决。小郑无奈之下向法院申请强制执行。公司认为自己有困难,不应立即执行。

案情分析:

1、根据相关法律规定,劳动仲裁后一方不履行,另一方有权向法院申请强制执行。法院可采取查封、扣押、冻结、拍卖财产等手段让其偿债,本案中公司应配合执行。
2、若公司依旧不履行,法院可将其列入失信名单,限制其出行和消费,也可能采取拘留等强制措施。情节严重的,还会构成拒不执行判决、裁定罪,面临刑事处罚。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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