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劳动仲裁仲裁劳动关系要多久

时间:2025.03.03 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:867人
律师解析:
劳动仲裁处理劳动关系争议通常需45日。
①自仲裁委员会受理申请起算,案情复杂需延期的,经主任批准可延15日。
②有些特殊情况,像当事人需补正材料等,仲裁期限会相应延长。
③若当事人不服仲裁裁决,在收到裁决书15日内可向法院起诉,此期间劳动关系暂未定。
总之,一般45日,特殊情况视实际案件而定会延长。

案情回顾:

小胡与公司就劳动关系产生争议,向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会受理申请后开始处理,然而在审理过程中,公司提出小胡提交的部分材料存在问题,需补正。这一情况导致仲裁进程受阻,超出了一般的45日期限,小胡对此表示不满,认为不应随意延长。

案情分析:

1、劳动仲裁处理劳动关系争议通常自仲裁委员会受理申请起算需45日,本案在处理过程中因公司提出小胡需补正材料,属于特殊情况,仲裁期限会相应延长。
2、若小胡对最终仲裁裁决不服,在收到裁决书15日内可向法院起诉,起诉期间劳动关系暂未确定。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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