工作时受伤怎么算误工费

1.误工费的定义：误工费指的是因身体受伤，从而导致实际收入有所减少的那部分金额。
比如说，某人因为意外受伤，在休养期间没办法正常工作，这期间少挣的钱就是误工费。
2.计算要素：计算误工费时，要先明确受伤前的平均月收入（或者日收入），还有受伤后误工的天数。
一般以受伤前12个月的平均收入作为计算标准。
要是没办法证明平均收入，那就按照所在行业标准，或者当地同行业的平均工资来计算。
3.误工天数计算：误工天数通常从受伤那一天开始算，一直算到定残日前一天。
要是受害人因为受伤导致残疾，并且一直处于误工状态，同样计算至定残日前一天。
4.计算公式及示例：计算公式是误工费=误工收入×误工时间。
5.特殊情况：需要注意的是，如果受伤和工作没有关系，或者受伤者自身存在过错，那可能会对误工费的主张产生影响。

案情回顾:

小朱在工作时意外受伤，休养3个月无法正常工作。小朱主张误工费，按受伤前月收入5000元计算，要求赔偿15000元。但公司认为小朱受伤自身存在过错，应减少误工费赔偿，双方产生争议。

案情分析:

1、小朱受伤前月收入明确为5000元，误工时间3个月，按照误工费计算公式，理论上其误工费应为15000元。
2、公司主张小朱自身存在过错，若该主张成立，根据特殊情况相关规定，可能会对小朱主张的误工费产生影响，需进一步确认小朱过错程度来确定最终赔偿金额。