工伤治疗期间医疗费啥时候算

工伤治疗期间医疗费相关问题说明
1.费用计算起始时间：工伤治疗期间的医疗费，通常从工伤事故发生之日起开始计算。
2.费用支付主体：
若用人单位依法为员工缴纳了工伤保险，员工因工作受伤或患职业病接受治疗时，可享受工伤医疗待遇，相关医疗费用由工伤保险基金支付。
若用人单位未依法缴纳工伤保险，那么该工伤医疗费用就需由用人单位承担。
3.员工注意事项：
要妥善保留医疗费用的各类相关凭证，像发票、病历等。
这些凭证在后续向工伤保险基金或者用人单位申请报销时非常重要。
治疗过程中，需严格按照医疗机构的要求进行，保证治疗的合理性与必要性。
4.争议解决办法：
若在工伤治疗期间，就医疗费支付等问题出现争议，员工可以向当地的劳动保障部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁，通过合法途径维护自身权益。

案情回顾:

小朱在工作时受伤，工伤治疗期间产生了医疗费。但用人单位未缴纳工伤保险，小朱要求单位承担费用，单位却称小朱部分治疗不合理，拒绝支付相应费用，双方就费用承担产生争议。

案情分析:

1、费用计算起始时间方面，小朱的工伤医疗费应从工伤事故发生之日起算。
2、费用支付主体上，因单位未依法缴纳工伤保险，此工伤医疗费用应由用人单位承担。
3、小朱应妥善保留发票、病历等医疗费用相关凭证，以便向单位申请报销。
4、若争议无法协商解决，小朱可向当地劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁维护权益。