干两天能不能问老板要工资

关于干两天能否向老板要工资的问题，答案是可以的。
以下为你详细说明：
一、法律依据
《工资支付暂行规定》明确指出，用人单位需依照劳动合同约定以及国家相关规定，向劳动者及时且足额地支付劳动报酬。
即便工作时长较短，劳动者同样依法享有获取劳动报酬的权利。
二、索要方式
劳动者可主动与老板沟通，清晰表明自己工作了两天，希望老板支付相应工资。
若老板拒绝支付，劳动者应保留好工作期间的相关证据，例如考勤记录，它能证明自己的出勤情况；
工作任务安排记录，可体现工作内容等。
之后，劳动者可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，以此维护自身合法权益。
三、特殊情况
具体情况可能因地区、行业规定等存在差异。
要是在索要工资时碰到问题，可进一步向专业律师咨询，获取更准确、有效的解决方案。

案情回顾:

小朱在小李的店铺里工作了两天后，向小李索要工资，小李却以工作时间短为由拒绝支付。小朱认为自己付出了劳动就应得到报酬，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据《工资支付暂行规定》，用人单位应向劳动者及时足额支付报酬，即便工作时长短，小朱也有获取报酬权利，小李拒绝支付的行为不符合法律规定。
2、小朱可保留考勤记录、工作任务安排记录等证据，若小李仍不支付，小朱可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自身权益。