十级伤残一次性就业补助怎么算的

十级伤残一次性就业补助金的计算，有明确的法律规定，具体如下：
一、确定当地相关标准
不同地区对于十级伤残一次性就业补助金的计算标准有所不同。
一般是以当地上年度职工月平均工资作为计算基数。
比如，一些经济发展较快的地区，职工月平均工资相对较高；
而经济发展相对较慢的地区，该数值可能较低。
二、明确计算月数并计算金额
计算时，需用确定好的基数乘以相应月数。
通常情况下，十级伤残的一次性就业补助金月数为7个月。
三、关注法规政策调整
具体的计算标准和月数并非固定不变，可能会根据当地的法规政策进行调整和规定。
因此，在实际操作中，务必依据当地的具体规定来准确计算，这样才能确保相关权益得到正确保障。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经鉴定为十级伤残。在计算一次性就业补助金时，小朱与单位就计算标准产生争议。单位认为应按较低的旧标准计算，小朱则主张按当地最新法规调整后的标准计算。

案情分析:

1、确定当地相关标准方面，应以当地上年度职工月平均工资作基数，不同地区标准不同，经济发展快的地区基数可能更高。
2、明确计算月数并计算金额，一般十级伤残是7个月，需用基数乘以月数得出补助金金额。
3、关注法规政策调整，计算标准和月数会调整，应依据当地具体规定计算，保障小朱权益。