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工伤发生后应如何报案

时间:2024.09.18 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:810人
律师解析:
关于工伤保险报案流程,需严格遵循以下几个环节:
首先,如遇员工因事故受伤,则作为其所属单位应有责任在事故伤害发生之日起的30天内,向社保统筹地域范围内的社会保险行政部门提交工伤认定申请表
其次,若用人单位未能按照规定期限提交工伤认定申请,那么工伤职工或患者近亲家属以及工会等机构可在事故伤害发生之日起的1年内,直接向用人单位所在的社保统筹地域内的社会保险行政部门申请工伤认定。
最后,确立工伤确定之后,涉及到劳动能力的鉴定程序,其后根据劳动能力鉴定的明确级别进行相应赔偿
特此提醒注意,工伤报案有效期为1年,劳动者在受到工伤之后,应立即展开工伤认定申报工作。
以避免超过法定时效,进而影响对工伤的确立和赔偿的处理。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断;
鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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