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广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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尾椎骨骨折能否被认定为工伤，主要取决于骨折的严重程度、对劳动力的影响以及康复情况等因素。如果骨折导致明显的功能受限、长时间疼痛或影响日常活动，通常可以被认定为工伤。具体的鉴定工作由具备资质的机构来执行，他们会综合考虑多个方面的因素，包括前文提到的各项内容，从而做出更为准确的判断。
劳动者如果在工作中骨折并被认定为工伤，等伤好得差不多了，可以向劳动能力鉴定委员会申请鉴定劳动功能障碍的程度。这个申请一般要在受伤后好好治疗的期间提，而且停工留薪期或留职津贴期满的时候也得提（一般不超过12个月）。具体啥时候鉴定，得看个人康复的进展和当地的相关规定。
在工伤骨折后，应该在伤情稳定、治疗有效且对劳动能力有影响的时候去申请伤残鉴定。一般来说，最好在受伤后的几个月到一年之间进行，具体时间要看伤情的复杂程度和康复的进展情况，同时也要遵守医疗机构的诊断和鉴定部门的规定。
尾椎骨骨折属于工伤十级伤残，鉴定依据是《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。具体来说，主要考虑伤势的严重程度以及对生理机能的影响。如果康复后对劳动者的工作和生活没有明显影响，那么就可以评定为十级伤残。如果骨折对劳动者的身体机能产生了显著影响，那么可能会评定更高的伤残等级。在赔偿方面，根据相关法律法规，包括医疗费、停工留薪期间的薪酬、护理费以及一次性伤残抚恤金等。其中，十级伤残的一次性伤残抚恤金为劳动者本人7个月的工资。
工伤鉴定不能只看钱，还得考虑受伤的轻重、治疗和恢复情况，以及对工作和生活的长期影响。程序上，得先确定是不是工伤，再评估劳动能力，最后根据鉴定结果定赔偿方案，这样才公平合理。
