十级伤残保险赔付后个人还需承担多少

十级伤残保险赔付后个人承担金额要根据具体情况判断。
如果是工伤且已缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金和用人单位负责。像一次性伤残补助金由工伤保险基金赔付，停工留薪期工资由用人单位支付。通常，符合规定的费用个人不用承担。不过，要是有未参保项目，或者治疗时不符合工伤保险诊疗项目目录，个人可能要承担部分费用。
要是人身损害赔偿涉及商业保险，若保险合同约定赔偿范围能覆盖所有合理损失，且保额充足，个人一般不用额外掏钱。但要是保险有免赔额、赔付比例限制等，超出保险赔付范围的合理损失，侵权人要按责任比例赔偿。比如保险只赔80%，剩下20%可能由侵权人承担。要是被侵权人自己也有过错，会按过错程度减轻侵权人赔偿责任，这时个人可能得自己承担部分损失。
建议在遇到十级伤残赔偿问题时，先明确是工伤还是人身损害，查看保险合同条款，确定赔偿范围和比例。若对赔偿有争议，可咨询专业律师，通过法律途径解决。

案情回顾:

小朱在工作中受伤被鉴定为十级伤残。其所在单位已为他缴纳工伤保险，工伤保险基金赔付了一次性伤残补助金。但在治疗过程中，部分费用不在工伤保险诊疗项目目录内。另外，小许因侵权导致小丽十级伤残，小丽有商业保险，保险合同存在免赔额和赔付比例限制，超出保险赔付范围的损失双方就赔偿责任产生争议。

案情分析:

1、对于小朱的工伤情况，由于已缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金和用人单位承担，如一次性伤残补助金由工伤保险基金赔付，停工留薪期工资由用人单位支付。但因治疗中有不符合工伤保险诊疗项目目录的费用，这部分费用可能需小朱个人承担。
2、对于小丽的人身损害赔偿情况，商业保险若约定的赔偿范围涵盖所有合理损失且保额足够，个人无需额外承担。但因保险存在免赔额、赔付比例限制，超出保险赔付范围的合理损失，侵权人小许需按责任比例承担。若小丽自身有过错，会根据过错程度减轻小许的赔偿责任，小丽可能需自行承担部分损失。