没到18周岁，误工费究竟要怎么算

1.已满16周岁未满18周岁，靠自己劳动收入生活的，算完全民事行为能力人。误工费按实际减少收入算，有固定收入按实际减少赔偿，无固定收入按近三年平均收入算，无法证明近三年平均收入，参照当地同行业职工平均工资。
2.未满16周岁是童工，和单位不是合法劳动关系，一般不能要误工费。但因侵权致财产损失，可要求赔偿合理损失。

案情回顾:

小朱17岁，以自己劳动收入为主要生活来源。他在一次交通事故中受伤，耽误工作。小朱有固定收入，要求责任方按实际减少收入赔偿误工费。而另一未满16岁的小丽在工厂做工时因他人侵权受伤，无法正常工作学习，小丽家人要求责任方赔偿误工费，责任方认为小丽是童工不应赔偿。

案情分析:

1、小朱已满16周岁未满18周岁，且以自己劳动收入为主要生活来源，视为完全民事行为能力人。他有固定收入，根据法律规定，误工费应按其实际减少的收入进行赔偿。
2、小丽未满16周岁属于童工，与用人单位建立的不是合法劳动关系，一般不能主张误工费。但因其因侵权行为无法正常工作学习遭受财产损失，可主张赔偿合理的财产损失。