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劳动合同十六条

这位朋友我来给你说一下劳动合同二十六条什么内容吧:第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:

  (一)以欺诈胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的;

  (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的;

  (三)违反法律、行政法规强制性规定的。

  劳动合同的无效或者部分无效,由劳动行政部门、劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

最新修订:2024-02-27
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