劳动法草案中关于妇女
产假多少天特别需要注意的是，草案中删除了对
晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。也就是说，明年，晚婚晚育夫妻将不再有
晚婚假、晚育假。法律修改后，自愿只生一个孩子的父母也不再享受独生子女父母的相关奖励。
此前，女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=148天。调整后，则是98天基本产假+30天计生奖励(即二孩以内)假=128天，相比少了20天。但对于此前并不享受独生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的妈妈来说，则是新增30天产假。
以上是新劳动法规定产假多少天的解答
