员工提前一个月提出离职,一个月满不管公司给不给走,你都可以走人了
2025-12-13 09:27:09 回复
单位这种做法不合法。劳动者提前三十日以书面形式通知单位,或在试用期内提前三日通知,到期就能离职。若单位以走就不给工资要挟,可收集好劳动合同、考勤记录等证据,向劳动监察反映或申请仲裁,要求单位支付工资及可能的经济补偿。不要怕单位威胁,要依法维护自己权益。
2025-12-02 00:31:24 回复严格三重认证
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